Il Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo (MOG 231) adottato da Azzurra S.r.l ha l’obiettivo di prevenire la commissione dei reati previsti dal D.Lgs. 231/2001 e di garantire una gestione aziendale trasparente, etica e conforme alla normativa vigente .
Il Modello si basa su:
un sistema strutturato di controlli interni e procedure;
l’analisi e la mappatura dei rischi aziendali;
un sistema disciplinare per le violazioni;
attività di formazione e informazione del personale;
un sistema di segnalazione degli illeciti (whistleblowing).
Elemento centrale è l’Organismo di Vigilanza (OdV), incaricato di monitorare il funzionamento e l’efficacia del Modello e di curarne l’aggiornamento .
Il Modello si applica a tutte le attività aziendali e a tutti i soggetti che operano per conto della Società, con l’obiettivo di:
ridurre il rischio di comportamenti illeciti;
migliorare la governance aziendale;
promuovere una cultura della legalità e della responsabilità.
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